EN RESUMEN
Con el Writers Guild of America y el Screen Actors Guild en huelga, Hollywood ha prácticamente cerrado sus estudios. Mientras los trabajadores exigen una compensación justa y una regulación sobre el uso de la inteligencia artificial, los estudiantes universitarios que esperan ingresar a la industria del entretenimiento se ven atrapados en el momento histórico.
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Cuando la huelga del Writers Guild of America comenzó el 2 de mayo, a la mitad de la pasantía de Teddy Alvarez-Nissen para una productora en Burbank, comenzaron a llegar menos guiones y su trabajo como lector se desaceleró considerablemente. A medida que avanzaba la huelga, el estudiante de cine de tercer año de la Universidad del Sur de California sintió curiosidad por los términos específicos que se estaban negociando. Cuando miró la letra pequeña, descubrió que el sindicato estaba luchando por lo que, en su opinión, era lo mínimo: estándares que él pensaba que ya estaban establecidos.
“Eso me asusta como alguien que ingresa a la industria”, dijo Álvarez-Nissen, quien se graduará en 2025. “Creo que todos conocemos el estereotipo del estudio que se aprovecha de las personas o de los productores que solo quieren obtener la mayor cantidad de dinero posible. Es una ilustración de cuánto peor es el problema de lo que pensábamos y por qué es importante estar en huelga”.
Luchando por una mayor compensación y regulación sobre el uso de inteligencia artificial, los sindicatos que representan a escritores y actores están en huelga por primera vez en 63 años, cerrando efectivamente gran parte de la industria del entretenimiento.
Atrapados en el momento histórico están los estudiantes universitarios. Las pasantías y becas en las principales productoras están en pausa y las negociaciones actuales exponen amplias disparidades salariales en el despiadado mundo del entretenimiento. Pero hay un lado positivo para algunos estudiantes, que esperan que las huelgas sienten las bases para mejores condiciones de trabajo en el futuro.
“Incluso si la huelga hace que sea más difícil para mí hacer una pasantía y encontrar trabajo fuera de la universidad y comenzar mi carrera, creo que eso es muy minúsculo en comparación con los beneficios de una huelga exitosa y el cumplimiento de esos términos”, dijo Alvarez-Nissen.
Los estudiantes esperan salarios dignos una vez que ingresan a la industria, pero el aumento de los servicios de transmisión, que a menudo producen temporadas más cortas y tienen diferentes estructuras de compensación, ya tienen a los trabajadores luchando. La inteligencia artificial no regulada tiene a los escritores y actores preocupados de que eliminará puestos valiosos de las salas de escritores y los papeles secundarios. El gremio de escritores y los representantes de los estudios se reunieron el viernes para discutir las demandas sindicales, entre ellas protecciones contra el uso de inteligencia artificial.
“Incluso si la huelga me dificulta hacer una pasantía y encontrar trabajo fuera de la universidad y comenzar mi carrera, creo que es muy minúsculo en comparación con los beneficios de una huelga exitosa”.
TEDDY ALVAREZ-NISSEN, ESTUDIANTE DE CINE DE TERCER AÑO EN LA USC
Stephen Galloway, decano de la Dodge College of Film and Media Arts de la Universidad de Chapman, dijo que está extremadamente preocupado por la duración de las huelgas. Dijo que las huelgas llegan en un momento en que la industria ya está despidiendo a miles de personas y congelando la contratación de recién graduados universitarios.
“No son solo las personas las que quieren escribir o ser actores. Son todas las personas que los atienden: empresas de administración, marketing, publicidad, contabilidad y catering”, dijo Galloway. “Existe este extraordinario efecto dominó para todas estas empresas que contratan a jóvenes”.
El estudiante de tercer año de UC Santa Cruz, Tieran Harvey, aspira a ser un miembro del gremio de escritores que trabaje en salas de escritores en el futuro. Este verano, Harvey está haciendo una pasantía para una película independiente que se encuentra actualmente en preproducción, un proyecto que puede continuar ya que la productora de la película no tiene contrato con un importante estudio de cine afectado por la huelga. Aunque no se le permite estar en contacto con ningún actor o guionista debido a la huelga, puede continuar con su trabajo en la producción.
Dijo que está agradecida de que estas huelgas ocurran antes de graduarse y que las negociaciones la están inspirando para ser una defensora más fuerte de los profesionales de la industria.
“Solo quiero apoyar y ser un aliado, porque las personas merecen que se les pague lo que valen”, dijo Harvey.
Ella dijo que las huelgas le hicieron perder el sentido del romance sobre la industria, al ver cuántas personas luchan por ganar un salario digno.
“Realmente me hizo darme cuenta de que no todos te apoyan”, dijo Harvey.
“Comenzamos a actuar sabiendo que hay riesgos y sabiendo que es difícil tener éxito, pero no queremos estar en la calle porque buscamos una carrera”.
CAIDEN FALSTRUP-FINNEY , ESTUDIANTE DE PRIMER AÑO DE ACTUACIÓN EN PANTALLA EN LA UNIVERSIDAD DE CHAPMAN
Al otro lado de la pantalla, los aspirantes a actores comparten esos sentimientos. La estudiante de segundo año de actuación Emma Stuart-Box, que pretende unirse al gremio de actores una vez que se gradúe, dijo que originalmente no estaba al tanto de las motivaciones detrás de la huelga del sindicato.
Una estudiante internacional de Tokio en el Instituto de Artes de California, ha estado aprendiendo más sobre los problemas que enfrentan los trabajadores de Hollywood desde que comenzó en septiembre pasado. Ahora cree que la compensación debe aumentar para que los actores puedan ganar salarios dignos.
“Tengo suerte de tener un par de años más en la escuela para trabajar en mi oficio y no tener que preocuparme por hacer un trabajo remunerado o SAG en general”, dijo Stuart-Box. “Para mí, esto es algo que debe suceder y lo apoyo completamente”.
El estudiante de actuación cinematográfica Caiden Falstrup-Finney, de primer año en la Universidad de Chapman, dijo que tampoco se dio cuenta del nivel de disparidad salarial entre las estrellas de cine y los actores que intentan ingresar a la industria.
Al ver cómo se desarrollan las dos huelgas, dijo que si se cumplen las demandas, está agradecido de que será menos riesgoso ingresar a la industria en el futuro. Como alguien que aún no ha realizado ningún trabajo profesional, dijo que es bueno saber que recibirá apoyo.
“Comenzamos a actuar sabiendo que hay riesgos y sabiendo que es difícil tener éxito, pero no queremos estar en la calle porque estamos siguiendo una carrera”, dijo Falstrup-Finney.
En la Legislatura de California se han realizado algunos intentos, aunque infructuosos, de fortalecer las protecciones para los trabajadores de la industria del entretenimiento. El asambleísta Ash Kalra, un demócrata de San José, presentó una legislación en 2021 para anular las prohibiciones contractuales que impiden que los actores que trabajan en series episódicas trabajen para múltiples empleadores.
Kalra dice que AB 437 , que murió en el Senado, habría sido útil pero no habría reducido las huelgas, lo que él cree que habla del problema más amplio de cómo la compensación no está evolucionando con los avances tecnológicos.
“Los contratos actuales con escritores o actores no reflejan el nuevo mundo de la producción de entretenimiento”, dijo Kalra. “Los estudios están obteniendo grandes ganancias y los trabajadores están reconociendo que esta nueva forma de producción no se ha modernizado para reflejar su trabajo”.
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Ash Kalra
State Assembly, District 25 (San Jose)
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Algunas de las principales demandas del gremio de escritores incluyen la regulación de la inteligencia artificial en las salas de escritores. Además, parte de las demandas del gremio de actores incluye establecer disposiciones que protejan el trabajo creado por humanos y que exijan el consentimiento y la compensación cuando la voz, la imagen o la interpretación de un artista se usen o cambien utilizando inteligencia artificial.
Franz Kurfess, profesor de ciencias de la computación en Cal Poly San Luis Obispo con especialización en inteligencia artificial, dijo que usar ChatGPT para escribir un guión completamente pulido podría ser problemático porque solo genera respuestas basadas en el trabajo existente que ingirió.
También dijo que si bien la inteligencia artificial puede usarse como una herramienta para los escritores, también podría reemplazarlos.
“En mi opinión, el peligro es que las tareas de los escritores no se eliminen por completo, pero la cantidad de trabajo disponible para los escritores será menor y las tareas que se espera que realicen también cambiarán en cierta medida”, dijo Kurfess. “Dado que lo más probable es que haya menos oportunidades, habrá algunos escritores que esencialmente perderán su trabajo”.
Alvarez-Nissen dijo que ha usado software de inteligencia artificial (IA) antes con proyectos creativos. En una escena que filmó con una habitación llena de pinturas, conectó un aviso en Midjourney y creó la obra de arte que necesitaba. Antes habría pagado a alguien para que se lo pintara, por lo que la inteligencia artificial eliminó un gasto que necesitaba para su pequeño proyecto escolar.
Si bien lo ayudó en ese caso, Alavarez-Nissen dice que los estudios de miles de millones de dólares también piensan de la misma manera que el cineasta universitario en bancarrota: si hay alguna vía posible para ahorrar dinero, la tomarán.
Es por eso que él y otros aspirantes a la industria creen que ahora es el momento de solidarizarse, con la esperanza de obtener un mejor futuro de ello.
“Una razón por la que esta huelga es tan importante es porque están abordando la IA con tanta vehemencia”, dijo Alvarez-Nissen. “Si pierden esta batalla, eso se filtrará a casi todos los que trabajan en la industria”.
Esta historia y otra cobertura de educación superior cuentan con el apoyo de College Futures Foundation.